Sortate:

Etichetă: tineri

Petre, Ioana, & Băcănaru, Maria. (1982). Factori motivaţionali în comportamentul tineretului rural. Viitorul Social, XI(1), 104-107.

Neacşu, Ion, & Cristea, Dumitru. (1982). Integrarea socioprofesională a tinerilor din unele ramuri industriale. Viitorul Social, XI(1), 108-113.

Croitoru, Nicolae. (1981). Dimensiuni valorice în conştiinţa tinerei generaţii. Viitorul Social, X(4), 720-727.

Trestieni, Ion Dan. (1981). Disciplina muncii – condiţie a integrării socioprofesionale a tinerilor. Viitorul Social, X(2), 257-264.

Datculescu, Petre. (1988). Caracteristici ale evoluției personalității tinerilor în societatea românească contemporană. Viitorul Social, LXXXI(4), 421-429.

Potorac, Elena, & Itu, Maria. (1980). Proiectele și realizările profesionale într-o colectivitate de tineri. Viitorul Social, IX(1), 105-111.

Radu, N., Sterian, S., & Stoian, R. (1980). Probleme ale integrării tinerilor în producție. Viitorul Social, IX(1), 96-104.

Bazac, Dumitru. (1979). Influența continuării pregătirii școlare și profesionale asupra activității tinerilor din industrie. Viitorul Social, VIII(1), 115-121.

Mamali, Cătălin. (1975). Precizări conceptuale și ipoteze de lucru în studiul fluctuației și satisfacției în muncă a tinerilor din industrie. Viitorul Social, IV(4), 663-671.

Sârbu, Mariana. (1975). Integrarea tinerilor în noile întreprinderi industriale. Viitorul Social, IV(1), 119-126.

Mamali, Cătălin. (1973). Tehnica autochestionării în studiul maturizării sociale a tinerilor. Viitorul Social, II(4), 861-870.

Banciu, Angela, & Banciu, Dan. (1977). Cercetarea sociologică a manifestărilor deviante în rândul minorilor și tinerilor. Viitorul Social, VI(4), 677-682.

Stan, Constantin, & Oprișiu, Elena. (1977). Integrarea socio-profesională a tinerilor angajați. Viitorul Social, VII(1), 69-74.

Prin continuarea utilizării site-ului sunteți de acord cu utilizarea cookie-urilor. Mai multe informații

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close